« Le monde de l’entreprise évolue de plus en plus vite et pour suivre le mouvement il faut savoir s’adapter et évoluer, se mobiliser et mobiliser mais également savoir se remettre en question en tant que personne, en tant qu’équipe ou en tant qu’organisation. L’agilité est une formidable façon de répondre à ces enjeux que l’on soit une organisation ou un individu.

L’agilité n’est pas une mode mais s’inscrit dans la durée et représente à mes yeux une véritable opportunité de changer ses façons de faire pour être plus efficace. Voilà pourquoi je crois en l’agilité au point d’en faire mon métier ».